搭建成才成长“快车道”让青年职工当“主角”

　　　　本报记者 孟存田 通讯员 孙辉 王怀凤

　　4月24日，记者了解到，华阳集团平舒公司团委充分发挥共青团组织育人职能，细化青年人才培养层次，搭建青年成长成才平台，深入开展青年素质提升工作，锻造青年尖兵，在青年人才培养、发现、输送等方面取得突出成绩，为公司高质量发展注入了青春动能。
　　师徒带教是该公司青年素质提升工作的“传家宝”，公司团委依托青工拜师学技、青年导师带徒和青年成才计划三项载体，持续深入开展师徒结对带教活动，并通过理论测试、实操测试、岗位指标评分、现场实际问题处理答辩等方式认真做好师带徒效果考评。
　　同时，聘请技术专家对生产一线青工进行技术帮扶，定期举办“微课堂”活动答疑解惑、业务咨询、座谈交流和现场讲解。积极引导、鼓励青工围绕岗位难题，主动“参战”，积极创新。组织各系统优秀技术型青工开展技术交流活动，以技术创新解决安全生产中的实际问题。发挥青年岗位能手、青年科技标兵带头作用，带动青年技术人才集智攻关、合作完成创新课题。