真心实意办实事 奉献青春暖人心
本报记者 陈彤
奋斗所到处，青春恰自来。国网山西省电力公司团委始终坚持以青年为本，着力增进对青年的感情，做青年友，不做青年“官”。今年以来，紧扣“我为青年办实事”这一工作“生命线”，坚持遵循“为党育人”鲜明政治逻辑和“薪火相传”强烈发展逻辑，扫除青年成长阻碍，厚植青年成长沃土，不断强化青年成长支撑，找准为青年办实事重点、难点，持续增强青年员工的获得感和青年工作的感召力。
提升服务 关注青年成长成才
2023年，该公司通过线上问卷调研、线下开展主题座谈会的形成，针对3个方面52条青年成长成才疑惑难题，收集调查问卷5997份、青年需求建议3214个，汇总编制调研报告，运用“解剖麻雀”方式，把青年的思想脉搏摸清，把制约青年成长成才的问题找准。
临汾供电公司建立26个青年需求服务站，开通热线电话、邮箱、网上二维码、需求接待日、走访调研日5个渠道，常态化办理青年学习、工作及生活需求问题。
同时，持续开展“我为青年办实事”活动，落实团干部直接联系服务青年制度，找准青年办实事重点难点，更新完善《青年知识手册》《青年职业发展导航手册》《青年岗位能手风采录》《共青团和青年工作制度文件汇编》成长工作手册，以鲜活的语言、有故事的情景叙事，为团员青年答疑解惑，推动青年工作本领和心理素养双提升。举办“共青团+青年技能提升”直播栏目8期，邀请骨干专家，依托内部“i国网”直播平台为青年讲授专业知识，夯实青年岗位建功基础。
该公司团委搭建人才托举平台，为青年“铺路架桥”，试点“微汇报、微陪同、微交流”的“三微”软激励措施，采用“网络大学”线上比拼、“一站到底”线下角逐等方式，促进优秀青年脱颖而出。用好榜样示范平台，为青年“架梯登高”，持续开展“两红两优”“青年岗位能手”评选表彰，通过事迹报告会、故事分享会、青年座谈会、直播宣讲等多种形式开展先进典型事迹宣传，发挥榜样模范带头作用。
举办青年联谊活动，拓宽交流渠道。该公司团委帮助青年搭建互相认识、互相交流、发展友谊、收获感情的平台，更好发挥共青团组织青年、服务青年、引导青年的职能。由该公司团委主办的“青春相会 团‘缘’七夕”青年联谊活动在“营响未来”千曲国际教育营地举办，50余名单身青年欢聚一堂，度过难忘的交友时光，切实履行了“引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年”的职责使命，不断提高青年职工的幸福指数，充分展现电力青年的朝气与活力。
推优荐才 着力提升能力素养
该公司团委落实“推优入党”机制，编制国网系统首个团组织推优入党标准化手册，规范积极分子、发展对象、预备党员三阶段推优程序，202人通过团组织推优成为党的新鲜血液，有效推动党、团育人链条衔接贯通。积极挖掘选树青年先进典型，265人通过团组织推优荐才得到岗位技能职务晋升，公司系统1集体获 “全国青年安全生产示范岗”、1人获“全国优秀共青团干部”、2人获“全国青年岗位能手”、18人分获山西省与国网 “向上向善好青年”“优秀团员（团干部）”“青年五四奖章”等荣誉。
该公司团委还举办了“担使命·建新功”青年文稿写作大赛，19家单位的137名青年员工比拼实战写作技能，评选“十佳写作之星”“优秀写作之星”，组织50名晋级决赛选手参加“晋电青年14天写作训练营”，充分激发青年“比学赶超”热情。阳泉供电公司结合青年性格特点、兴趣爱好，组建7个类别青年研习社，常态化开展“一青一舞台”系列活动，帮助青年挖掘潜能、展示特长、提高素质。
同时，制定《“担使命·建新功”青年创新创效行动实施方案》，明确3个行动26项重点任务清单，激励团员青年“以十年磨一剑”的精神投身科技创新；积极发挥 “青创联盟”“青创工作室”创新效能，组织团员青年聚焦关键核心技术攻关，积极投身新型电力系统建设、“双碳”目标落实等重点任务，为青年创客搭建思维碰撞、创新交流平台，持续推动公司优秀“青创”成果孵化及应用转化。
此外，用好“青马工程”示范培训，通过理论学习、红色教育、素质拓展、实践淬炼等形式，提升110名“青马”学员培养效能，让“点亮一盏灯、照亮一大片”的示范效应更加彰显；用好“团支部书记轮训”，为党培养青年工作骨干，调研解决一线工作问题7类86条，带动全体团干部践行与青年打成一片的群众路线，把党的温暖充分传递给青年。
积极奉献 服务社会彰显担当
该公司团委组织广大团员青年冲在前、作表率。在迎峰度冬、重要节假日、重要会议、重大活动等关键节点，开展政府机关、产业园区、企业院校等重要客户保电巡视，及时发现并消除隐患，保证电网安全可靠运行。
该公司团委还开展了 “青春光明行二十年再出发”系列活动，组织176支志愿服务队开展志愿服务活动821次，主动参与电力保供、抢险救灾等急难险重任务。
其中，晋中供电公司连续15年开展“暖春育苗”电力爱心助学行动，帮助4所学校的400余名学生完成学业；建立山西省首个国家电网 “电力爱心教室”，开展“童眼看电力”等多项活动，关心关爱留守儿童。志愿项目成果被团中央授予第六届中国青年志愿服务大赛铜奖。阳泉供电公司团委组织12支 “亮青春”晋电志愿者服务小分队，以“传承雷锋精神 做新时代好青年”为主题，开展老旧小区安全宣讲、服务春耕春灌、重要用户“电力义诊”等形式多样的“学雷锋”志愿服务活动，有力彰显了青年责任担当。
该公司聚焦服务安全生产、电网建设、优质服务、数字化转型、乡村振兴、“双碳”目标六大战线，创新开展“数智青年”“青安先锋”“暖心惠民生”等25项重点攻坚项目，组织各专业青年骨干奋战电力一线，将电网建设、电力保供、优质服务等现场作为锤炼作风、比拼技能的重要阵地。晋城供电公司打造“阅青春+赛青春+亮青春”青年岗位锻炼新模式，做到发现人才、塑造人才、凝聚人才，掀起团员青年立足岗位、建功立业的热潮。
此外，该公司以“号、手、岗、队”4支力量为行动载体，56支青年突击队对电力保供设备进行清单化巡视，对300余所供电所网络安全进行深度治理；120余名青年党员奔赴抢险救灾第一线，为防汛抢险工作筑好 “青春堤坝”；2900余名青年围绕服务山西建设、乡村振兴和电能替代等开展各项服务512次，惠及群众3万余人。超高压变电公司以青年突击队为主体，在检修作业现场推行团员青年“学、行、比”和“青春在重点工程闪光”活动，实现了团青工作和中心业务“双层双向双提升”。
下一步，国网山西省电力公司团委将鼓励广大青年投身一线、冲锋在前，实现青年成长与公司发展高频共振、同心同向，持续做好“我为青年办实事”活动，用脚步丈量祖国大地，用真情感应时代脉搏，让实干成就精彩人生，团结带领公司广大青年为加快建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业贡献青春力量。