构建阶梯式成长激励体系增强少先队员光荣感

　　　　本报记者 王新嫄
　　队旗猎猎、鼓号阵阵，鲜艳的红领巾飘荡在胸前；稚嫩的脸庞、坚定的步伐，“人生三部曲”迈出光荣的第一步。每年“六一”儿童节、“十·一三”建队日时，山西各级少先队组织都会举办一年级新生入队仪式，升国旗、奏唱国歌、出队旗、奏唱队歌、佩戴红领巾、宣誓、呼号、“红色传递”……规范的分批入队仪式，让少先队员在神圣庄严的氛围中，完成人生中第一次身份转换。
　　省第七次少代会以来，省少工委大力实施少先队员光荣感增强工程，以增强少先队员光荣感为中心任务，紧密结合少先队员日常学习生活，通过规范分批入队仪式、“红领巾奖章”争章活动、“优秀少先队员”“优秀少先队集体”典型选树和全国红领巾中队创建活动等，逐步构建少先队员阶梯式成长激励体系，持续激发少先队员光荣感和组织归属感，使得“为红领巾增添新时代的光荣”成为新时代少先队员的行动准则。

规范分批入队仪式 迈出“人生第一步”

　　习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上指出，在实现中华民族伟大复兴的征程上，中国共产党是先锋队，共青团是突击队，少先队是预备队。入队、入团、入党，是青年追求政治进步的“人生三部曲”。
　　而加入少先队，就是少年儿童迈出的“人生第一步”。
　　少先队仪式教育是少先队工作的重要载体，加强少先队仪式教育，有助于进一步体现少先队在素质教育和学生综合素质培养中的独特作用。
　　2023年10月13日，山西省庆祝中国少年先锋队建队74周年暨“争做新时代好队员”主题队日活动在吕梁孝义市崇德学校举行，428名一年级学生实现了从小学生到少先队员的转变。庄重的神情、整齐的服装、鲜艳的红领巾，是每一名新队员的“标配”。神圣的仪式感，在他们心中烙下“接过红色旗帜，就是接过使命担当”的红色印记。“迈出人生第一步”，小小少年终将成长为中华民族的参天大树。
　　将“红色传递”活动正式纳入少先队仪式教育体系，是我省首创的一项重要仪式，得到团中央、全国少工委的充分肯定及兄弟省、市的学习推广。活动中，少年儿童通过亲手触摸巨幅的党旗、国旗、军旗、团旗、队旗，有形化感知党、团、队一脉相承的血脉关系，在满满的仪式感中实现理想信念的传承、革命精神的传承，指引少先队员紧跟红色旗帜，紧握红色接力棒，坚定不移听党话、跟党走，努力成长为能够担当民族复兴大任的时代新人。
　　分批入队仪式是共青团山西省委、省少工委构建少先队员阶梯式成长激励体系的重要一环。自2021年开始，山西少先队围绕增强少先队员光荣感工作主线，全面启动分批入队和“红领巾奖章”工作，并联合省委教育工委、省教育厅先后下发了《山西省少先队“红领巾奖章”实施办法 （试行）》《山西省少先队分批入队指导意见（暂行）》等规范性文件，在全国省级少工委中率先制定本省实施办法并进行安排部署。
　　五年来，山西少先队始终把“向共青团输送‘红孩子’，为党培育红色接班人”作为首要任务，坚持“全童入队”组织发展原则，规范入前教育、入队标准、入队程序和入队仪式，全省小学校全部实现分批入队。每年 “六一”“十·一三”期间，全省各小学校通过充分的队前教育、具体的入队标准和规范的入队程序，集中举行庄严神圣的新队员入队仪式，从源头上增强少先队员的光荣感和组织归属感。
　　随着一批又一批少年儿童成为少先队组织中的“新鲜血液”，更多的“好孩子”在少先队的培养下成长为党的“红孩子”。今天，他们是迈出“人生三部曲”第一步的小小少年；未来，他们必将成长为建设祖国的栋梁之材。

健全成长激励体系 不断激发“光荣感”

　　少先队是少年儿童的组织，这就决定了少先队必须尊重少年儿童不同成长阶段的认知规律和行为特点。为引领少先队员天天有目标、时时有进步，“红领巾奖章”成为少先队组织日常开展教育活动和评价激励的重要载体。
　　大同市少工委常态化稳步推进基础章实施，并在成立29个市级少先队校外实践基地的基础上，为每个基地设计1枚红领巾奖章“特色章”，下发实体奖章“黄花章”“长城章”“云冈章”“古城章”等2万余枚；阳泉市举办“红领巾奖章争章活动”研讨交流会，出台争章活动范例，连续3年实现分批入队、“红领巾奖章”争章活动全覆盖；忻州市宁武县少工委设置了“学雷锋奉献章”等不同类别的“基础章”“特色章”，让每一枚章都指向少先队员健康发展的阶段性目标，引领队员更好地成长……
　　五年间，省、市、县、校全部开展“红领巾奖章”争章活动，颁发各级红领巾奖章100余万枚。通过一系列的争章活动，不仅丰富了少先队员的日常生活，让他们了解到了更多学校以外的知识，还切实提高了自身的社会实践能力。在“红领巾奖章”的激励下，少先队员时刻牢记习近平总书记的教导，感党恩、听党话、跟党走，在争章实践活动中传承红色基因，为鲜艳的红领巾增添光彩。
　　与此同时，“红领巾奖章”获得情况也是各级“优秀少先队员”“优秀少先队集体”评选的重要依据。五年间，我省规范开展“优秀少先队员”“优秀少先队集体”典型选树和全国红领巾中队创建活动，累计有436名少先队员、473个少先队集体受到国家和省级表彰，887个中队获全国命名。
　　此外，全省各级少先队组织充分发挥少先队岗位对队员的锻炼激励作用，推动学校每学期进行大队委、中队委、小队长改选，定期进行服务岗位轮换，“人人能服务、个个都成长”目标逐步实现。
　　2023年建队日前后，长治市潞州区东关小学举行大队委竞选活动，通过海报展示、才艺展示、竞选演讲等环节，为少先队员搭建起一个展示自我、锻炼自我的舞台，激发了他们挑战自我、超越自我的决心和勇气。
　　共青团晋中市委、市少工委设计完成了《少先队员成长手册》（以下简称“手册”），作为推动构建少先队员阶梯式成长激励体系的工作项目和帮助少先队员接受组织教育的活动载体。其内容包括 “中国少年先锋队队章”“入队‘六知六会’”“入队‘一做两能’”“我入队了”“红领巾奖章争章”“难忘的少先队活动”“我毕业了”7个章节。使用该手册有利于将成长激励融入到少先队组织教育、自主教育、实践教育中，让少先队员天天有目标、时时有进步，极大地提高他们的自主性、主动性和创新性。
　　推优入团也是少先队的主要职能。五年来，省少工委坚持面向全体少先队员，采取多种手段开展团前教育，积极培养和推荐优秀少先队员作为团的发展对象，推优入团率达到99%。