选拔“青年实干家”构建实践育人新范式

　　本报记者 陈彤
　　
　　近日，为积极构建共青团实践育人新范式，团太原市小店区委举行了“青年实干家计划”面试选拔活动，共有12名硕士、博士参加面试。
　　面试环节采用现场问答的方式进行，团小店区委工作人员从学生思想政治素质、专业知识能力、实践工作能力等多个维度进行全面考察并打分。面试现场气氛热烈紧张，考生们精神饱满，思维缜密，表达流畅，展现出对“青年实干家”的深刻理解和做好相关工作的坚定决心。
　　面试结束后，团小店区委共确定7名硕士、博士担任团区委及街乡团（工）委青年干事职务。
　　此次选拔活动不仅展现了小店区学子对“青年实干家计划”的积极响应，也体现了团区委对青年人才培养的高度重视。
　　下一步，团小店区委将继续做好“青年实干家”人岗对接服务工作，坚持使用与培养并重、聚才与荐才并举，将计划推进与解决基层“四缺”、实施中长期青年发展规划、服务全区招才引智、引导大学生基层就业和回乡创业等紧密结合起来，培养一批眼里有光、脚下有路、肩上有责的实干家，让更多青年才俊留在小店、扎根小店，为小店区深入实施“七区”战略推动高质量发展贡献青春力量。