晋城14215名灵活就业人员开通公积金账户

　　本报记者 毛明辉
　　
　　8月20日，记者从晋城市住房公积金管理中心获悉，从2023年4月晋城市被确定为灵活就业人员参加住房公积金制度全国试点城市以来，全市已有14215名灵活就业人员开通住房公积金缴存账户，缴存金额3649.7万元。其中，80户灵活就业人员家庭获得住房公积金贷款1134万元；2023年灵活就业大中专毕业生缴存补贴工作正在加紧办理。
　　2023年底，晋城市灵活就业人员参加住房公积金缴纳工作受到住建部公积金监管司发函肯定。今年6月，省住建厅在晋城市召开全省灵活就业人员参加住房公积金制度现场会，宣传推广晋城试点的有效做法和先进经验。
　　为扎实推进此项工作，晋城市推出了“进出灵活、缴存灵活、转换灵活、提取灵活”的住房公积金政策。灵活就业人员可自主选择缴存类型、金额，与在职职工同等享受使用权益、身份无障碍转换。
　　具体征缴工作中，晋城市住房公积金管理中心按照多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房要求，不断优化公积金使用政策，健全完善 “长缴多贷、多缴多贷”机制。出台组合贷款业务管理办法，规范操作流程。推出“带押过户”业务，降低置换成本，支持二手房交易。放宽“商转公”受理时限，减轻职工还贷压力。积极推进减证便民、流程再造、创新服务，实现7×24小时在线服务，46项业务网上办理，13项高频服务事项“跨省通办”，提取业务“全域通办”，异地缴存职工“亮码可办”。鼓励引导金融机构有效依托住房公积金数据，为灵活就业缴存人员提供针对性金融增值服务，把服务触角延伸到更深更广的领域。
　　实行人才补贴，是晋城市试点工作的一大亮点。晋城市八届人大四次会议将 “实施灵活就业人员参加住房公积金制度，对符合条件的大中专毕业生进行缴存补贴”列为晋城市政府12项民生实事项目之一。晋城市委人才办将大中专毕业生缴存补贴政策纳入全市人才政策大盘子。团晋城市委将试点工作纳入青年发展型城市建设整体工作，对离校两年内自愿缴存的大中专毕业生，由该市财政按照100元／月的标准给予为期3年的缴存补贴。晋城市住房公积金管理中心将住房公积金政策 “大礼包”送进校园，受到了师生的关注和好评。