供需对接就业育人实践 学业与职业双向互动

　　本报记者 赵云云
　　
　　近日，山西财经大学11位指导教师、23名学生，走进物流、智慧制造、金融证券等多行业8家重点用人单位调研学习，把青春智慧转化为形成新质生产力、服务高质量发展、投身中国式现代化建设山西新篇章的火热实践。大家先后走访了山西顺丰速运公司、山西省社科院、中信证券、招商银行、中铁十七局等8家单位，开展了问卷调查、职场体验等供需对接就业育人主题实践活动。通过此次活动的开展，推动了与各重点用人单位的密切联系，增进了对金融、证券等的前沿发展和人才需求情况的了解，对牢牢守住财大人才供给主阵地起到了积极作用。
　　
　　深化校企合作 探寻培养路径
　　
　　从银行传统业务的稳健运营，到金融科技革新发展的浪潮之巅，从国家先进计算技术赋能金融风控的创新突破，到先进的数字化运营模式与管理理念的深度融合，从金融科技的技术突破，到先进的运营模式和管理理念，师生团队在生产实践现场、科技研发一线中亲历中国式现代化的震撼，在单位展厅、主题分享、校友面对面座谈中学习技术创新，近距离观察用人单位的管理和制度创新，亲身感受新质生产力。
　　“财大毕业生的学习能力很强，综合素质也很高，连续几年都有财大的毕业生考入我们单位，非常欢迎财大学子报考。”“目前各大银行证券等金融机构都有财大的毕业生，财大为金融系统培养了大批专业人才，欢迎更多财大毕业生加入招行，加入金融业。”受访企业负责人对学校社会实践团的到访表示热烈欢迎，并邀请他们参观了公司展厅、生产车间，对企业的发展历程、企业文化、发展规划、运营模式及应用场景等进行深入了解。师生团队通过座谈交流、职业体验、职业访谈等多种方式，深入了解了学校毕业生的就业状况和反馈评价、用人单位的需求和岗位实际。
　　座谈会上，企业负责人对山西财大的毕业生给予了高度评价，对于学校的学生培养质量给予了充分肯定，表示将进一步加强供需对接，推动提升准员工职业发展规划意识与能力，形成学业与职业双向互动的良性机制，创新打造校企命运共同体。
　　
　　感悟晋商精神 领略文化底蕴
　　
　　“深入探索晋商精神的历史脉络与精神内涵，领略其深厚的文化底蕴，积极学习晋商那种勇于开拓、诚信为本、勤勉敬业、团结协作的精神。同时，紧密关注行业动态，深入了解各领域的招录需求及职业发展路径，旨在将所学知识与实际需求相结合，为未来的职业生涯做好充分准备。在此过程中，我们不断提升自我综合素质，强化专业能力，力求在激烈的就业市场中脱颖而出。”团队成员表示，通过本次就业实践活动，不仅拓宽了视野，在实践中锤炼了自我，还学会了如何将理论知识转化为实践能力，为未来的职业生涯奠定了坚实基础。
　　
　　开展职场体验 深化就业育人
　　
　　此外，该校还选派品学兼优、志愿选择从事金融工作的学生走进银行、证券类单位，参与日常运营、客户服务、风险控制、投资研究等环节。他们与业界精英面对面交流，聆听前辈们的经验分享与职业建议；辅助大堂经理、参观柜台操作，了解存取款、转账、开户等基础业务流程。
　　通过这次职场体验活动，学生们表示，不仅对金融行业的运作模式、业务流程及职业发展路径有了更为清晰的认识与了解，更在实践中感受到了金融工作的严谨性、复杂性与挑战性，深刻体会到理论知识与实践经验相结合的重要性，也更加坚定了从事金融工作的决心与信心。
　　下阶段，山西财经大学将融合地方、产业、行业和学科的独特优势，构建校地、校企、校校联合育人新模式，创新打造同题共答的就业育人共同体，推出一系列协同育人举措，以提高就业指导的精准性和有效性。同时，将致力于优化和完善就业教育实践的体制机制，利用校企合作平台的强大影响力，共同打造分众化、沉浸式、交互式就业育人场景，不断探索校企合作平台的新运维模式和活动开展方式，以供需对接社会实践育人范式创新推动立德树人路径迭代升级。