晋城 奖惩并施治“三违”

　　本报记者 王钰钦
　　 近日，记者跟随“三晋安全行”采访团来到晋城市阳城县北留镇安监站和阳城县皇城相府实业有限公司皇联煤业，在这里听取了安全生产监管工作情况汇报。在检查过程中发现北留镇安监站存在永久档案整理不及时的问题。此外，在皇联煤业检查过程中，该矿采用 “奖惩并施”的方法来治理“三违”现象，保障了生产安全。
　　北留镇
　　 北留镇镇长潘新强介绍，北留镇位于阳城县东部。镇域内共有企业317个（煤矿4个、非煤矿山1个，央企1个，市属化工企业2个，其他企业309个）；个体工商户1266个。
　　 该镇建立了隐患排查治理制度，以煤矿、非煤矿山、危化、旅游、冶金建材、特种设备使用等行业企业为监管重点，以查处“三违”为主要内容，对煤矿、非煤矿山每周每矿检查不少于1次，对危化、旅游、冶金建材、特种设备使用单位等企业每月检查不少于1次，重点企业检查覆盖率达到了100%。今年以来，共检查企业418个次，查出隐患273条，完成治理234条，隐患整改率86%。在对重点企业检查的同时，协调各职能部门对各自监管行业进行了日常监管和检查，确保了各行业企业生产安全。
　　 在检查留存档案库时，随行专家候炳毅对档案年限问题提出了疑问，并建议加强对过期档案进行永久档案封存的处理。对此，该镇安监站党支部书记韩虎林表示，随后就进行过期档案的处置工作，尽快解决该问题。
　　皇联煤业
　　 皇城相府实业有限公司皇联煤业矿长樊进朝介绍，皇联煤矿属于高瓦斯矿，所以在安全生产方面更要慎之又慎。针对这一问题，该矿在安全生产工作中，把“红线意识”作为安全管理的指导性纲领，制定了“安全管理红线”“安全操作红线”双十条管理制度，把“红线意识”贯穿于整个安全生产过程中。同时还开展了“反三违”专项行动。截至目前，该矿已经建立健全了反“三违”规章制度；组织开展了“三违”统计分析会、安全“体检”警示会教育培训活动，由矿长牵头开展了反“三违”专项行动隐患排查，共查出各类“三违”行为13次，全部按公司“三违”管理办法进行了批评教育和整改落实。
　　 据了解，该矿奖惩并施，在纠“三违”、查“三违”方面，从今年1月9日至6月10日，共罚款3101元。具体实施过程中，人员操作不规范占80％，安全意识不到位占20％。此外，在近三个月的奖励方面，共奖励9600元，提升了人员在安全生产方面的意识。
　　 值得一提的是，该矿在隐患排查治理上，实行全面隐患排查、专业隐患排查和班前安全确认排查相结合的排查治理工作方法，今年以来累计查出各类问题和隐患148条，全部按“五落实”标准整改到位，把问题消除在萌芽状态。