大同市第一人民医院新生儿重症医学科主任 王秀娟
创办省级重点专科
省卫生计生委温馨提示：12320
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王秀娟，女，1963年出生，1985年7月毕业于山西医科大学。主任医师，儿科主任兼新生儿重症医学科主任，目前任中国医师协会新生儿医师分会第二届早产儿专业委员会委员，山西省新生儿医师协会新生儿专业委员会常委，山西省医学会儿科学专业委员会常委，山西省围产医学会委员，大同市医学会儿科分会副主任委员，发表国家级论文10余篇，获大同市科学技术进步二等奖2项、三等奖1项。获大同市人民政府优秀专业人才称号并享受市政府特殊津贴。多种新生儿疾病的诊疗技术均达到国内同行先进水平。本报记者 孙梦钊 程锐
2002年7月10日，大同市第一人民医院新生儿重症监护中心正式挂牌成立。近年来新生儿重度黄疸的换血疗法、早产儿呼吸窘迫综合症及各种危重症导致的呼吸衰竭的呼吸支持疗法等新技术在科室日渐成熟，抢救成功率不断提高，在等级医院的检查中技术项目均符合要求并得到了省级专家的高度赞扬，2014年科室又被评为山西省卫生厅“省市共建重点学科”，2015年又被山西省卫生计生委确定为“省级重点专科”。
第一个夜班
1985年22岁的王秀娟从山西医科大学毕业。到达医院后，她转了一圈，两行眼泪止不住地流了下来，理想与现实差距太大。她有点后悔当初没有听从老师的分配留在省儿童医院。
王秀娟永远记得在新生儿无陪病房和尹莉护士值的第一个夜班，那时只有一个新生儿，两人煮奶、喂奶、换尿布、洗尿布、给孩子擦洗身体，在做这些工作的同时，还要做好本职工作—观察患儿病情变化，给患儿输液、进行治疗，忙乱了整整一夜，当时那种紧张而又兴奋的心情直到现在还是记忆犹新。那时尹莉刚结束产假不久，而王秀娟还没有结婚，对于这些工作更是陌生，看着熟睡在保温箱里的小宝贝，母爱油然而生，本能地产生了一种想要保护、照顾她的欲望，“我们俩虽是医护人员，但看上去更像是年轻的母亲在精心照顾着自己的孩子，他们那么小、那么无助脆弱、那么需要我们的爱护，可爱的小表情、小动作让我深深爱上这些小生命，更促使我爱上这份伟大的职业，从那一夜起我坚信自己的选择是对的。”王秀娟说。
1995年3月王秀娟正式被任命为儿科副主任，年仅32岁的她，成为医院建院以来年龄最小的主任，在这个人才济济的医院里，这对她而言不仅是荣誉，更是一种督促她前行的动力。为了更好地适应科主任这个岗位、更好地发展新生儿病房工作、掌握更多新生儿专业知识，1995年10月王秀娟参加了由大同市选送的 “首批山西省跨世纪医学学科带头人”选拔考试，最终她以优秀的成绩被录取，并开始了长达两年的全脱产理论和临床学习，半年英语、半年边缘学科（如分子生物学、医学统计学、计算机课程等）和一年的临床科研。这两年里，每天都是如此充实，满满8个学时，她像是一个饥渴的孩子，不断汲取着知识，不断充实自己。
学成归来，王秀娟开始了第一项科研课题 《口服维生素K预防新生儿颅内出血》并获得大同市科技进步二等奖，以后几年王秀娟又陆续有两项成果获得大同市科技进步二等奖三等奖。
成立新科室
2002年5月又一届新的领导班子上位，提出了“大专科、小综合”的办院方针，发展儿科、壮大妇产科成为医院的当务之急，新院长到任第一天就参加了儿科的交班会，通过了解儿科医务人员的工作现状及收治病人的情况，决定将新生儿无陪护病房从儿科中独立出来。把以前堆放杂物的西二楼装修改造成新生儿重症监护中心，具体的装修改造方案由王秀娟制定，于是她边工作、边设计装修旧楼，大到每间病房、小到每个开关插座的摆放一一过问，天天到场监督，和工人师傅不断讨论、沟通，比当年装修自己的家都要尽心尽力。
经过一个半月的共同努力，终于将新的病区呈现在大家面前，2002年7月10日，新生儿重症监护中心正式挂牌成立。由王秀娟和尹莉担任主任和护士长，带领5名医师和9名护士正式开展工作。搬家的当天就收治了8个小患儿，新成立的科室工作人员严重短缺，但在当时这里是大同及周边地区的第一家也是唯一一家新生儿重症监护中心，还承担周边地区危重新生儿的转运任务。
2002年11月17日凌晨3点，南郊区中心医院的求救电话通过医院急救中心转接到了王秀娟家中，时间就是生命，接到电话的她没有丝毫犹豫，立刻穿起衣服，一边和司机师傅联系，一边小跑着赶赴医院（为了工作方便，王秀娟家一直就住在医院附近，小跑5分钟即可到达，完全符合医院内急会诊的要求时间），坐上救护车后，风驰电掣地奔向目的地。原来这是一个出生只有两天的极低体重儿，体重只有1.3kg，该患儿当时频繁呼吸暂停，时有小抽搐，考虑可能合并颅内出血、呼吸衰竭，立即叮嘱护士推注鲁米那和速尿后，带上氧气，抱着患儿立即决定转院。途中为了减轻颠簸给患儿造成的影响，王秀娟一边用手电筒观察患儿病情，一边帮家长托着患儿头部，到院后立即行头颅CT检查，证实了最初的诊断，又和值班大夫一起制定了精细的诊疗方案、一切安置就绪后，天已放亮。经短暂休息，王秀娟便开始第二天的工作，经过一周的治疗和护理，患儿的病情得到了有效控制，呼吸逐渐平稳，也可以自行吸奶。
2004年经过全市专家评审，科室被大同市卫生局批准为 “市重点专科”，王秀娟也被大同市人民政府授予 “优秀专业人才”的称号。2006年医院正式成为“三级乙等”专科医院。
入三甲行列
“2012年12月12日更是一个值得我们医院全体员工铭记终生的日子，这一天，我们终于脱离了破旧拥挤的旧院，搬迁至宽敞明亮拥有现代化医疗设施的新院。”王秀娟说。在院长李奇海的带领下，不断加快人才培养，加大设备投入，加强医院内涵建设，带领广大员工制定长远规划，统一奋斗目标，向三级甲等医院进军，经过全院上下几年的不懈努力，2013年10月医院顺利通过了“三甲”评审，从此步入了现代化三级甲等专科医院的行列。
王秀娟所带领的新生儿重症医学科以搬迁新院为契机，并在院领导的大力支持下，拥有了最现代化的层流病房，病房内都将配置全套生命体征监护仪，空氧混合仪，新生儿专用呼吸机，血气分析仪，床旁B超仪，X光机等一系列现代化医疗设备。尽管搬迁新院后，由于医院科室不断细化，科室工作人员到了更需要他们的工作岗位，这时人才梯队受到重创，但为了支持医院的发展，王秀娟还是忍痛割爱，继续培养新人，发扬科室的优良传统——传帮带，目前为止，经过大家的努力科室的工作不但没有受到影响，反而培养了一批年轻有为的医护人员，科室实力也在不断增强。
新生儿重度黄疸的换血疗法、早产儿呼吸窘迫综合症及各种危重症导致的呼吸衰竭的呼吸支持疗法等新技术在科室日渐成熟，抢救成功率不断提高，在等级医院的检查中技术项目均符合要求并得到了省级专家的高度赞扬，接下来第二年科室被评为山西省卫生厅 “省市共建重点学科”，2015年又被山西省卫生计生委确定为“省级重点专科”。
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王秀娟，女，1963年出生，1985年7月毕业于山西医科大学。主任医师，儿科主任兼新生儿重症医学科主任，目前任中国医师协会新生儿医师分会第二届早产儿专业委员会委员，山西省新生儿医师协会新生儿专业委员会常委，山西省医学会儿科学专业委员会常委，山西省围产医学会委员，大同市医学会儿科分会副主任委员，发表国家级论文10余篇，获大同市科学技术进步二等奖2项、三等奖1项。获大同市人民政府优秀专业人才称号并享受市政府特殊津贴。多种新生儿疾病的诊疗技术均达到国内同行先进水平。本报记者 孙梦钊 程锐
2002年7月10日，大同市第一人民医院新生儿重症监护中心正式挂牌成立。近年来新生儿重度黄疸的换血疗法、早产儿呼吸窘迫综合症及各种危重症导致的呼吸衰竭的呼吸支持疗法等新技术在科室日渐成熟，抢救成功率不断提高，在等级医院的检查中技术项目均符合要求并得到了省级专家的高度赞扬，2014年科室又被评为山西省卫生厅“省市共建重点学科”，2015年又被山西省卫生计生委确定为“省级重点专科”。
第一个夜班
1985年22岁的王秀娟从山西医科大学毕业。到达医院后，她转了一圈，两行眼泪止不住地流了下来，理想与现实差距太大。她有点后悔当初没有听从老师的分配留在省儿童医院。
王秀娟永远记得在新生儿无陪病房和尹莉护士值的第一个夜班，那时只有一个新生儿，两人煮奶、喂奶、换尿布、洗尿布、给孩子擦洗身体，在做这些工作的同时，还要做好本职工作—观察患儿病情变化，给患儿输液、进行治疗，忙乱了整整一夜，当时那种紧张而又兴奋的心情直到现在还是记忆犹新。那时尹莉刚结束产假不久，而王秀娟还没有结婚，对于这些工作更是陌生，看着熟睡在保温箱里的小宝贝，母爱油然而生，本能地产生了一种想要保护、照顾她的欲望，“我们俩虽是医护人员，但看上去更像是年轻的母亲在精心照顾着自己的孩子，他们那么小、那么无助脆弱、那么需要我们的爱护，可爱的小表情、小动作让我深深爱上这些小生命，更促使我爱上这份伟大的职业，从那一夜起我坚信自己的选择是对的。”王秀娟说。
1995年3月王秀娟正式被任命为儿科副主任，年仅32岁的她，成为医院建院以来年龄最小的主任，在这个人才济济的医院里，这对她而言不仅是荣誉，更是一种督促她前行的动力。为了更好地适应科主任这个岗位、更好地发展新生儿病房工作、掌握更多新生儿专业知识，1995年10月王秀娟参加了由大同市选送的 “首批山西省跨世纪医学学科带头人”选拔考试，最终她以优秀的成绩被录取，并开始了长达两年的全脱产理论和临床学习，半年英语、半年边缘学科（如分子生物学、医学统计学、计算机课程等）和一年的临床科研。这两年里，每天都是如此充实，满满8个学时，她像是一个饥渴的孩子，不断汲取着知识，不断充实自己。
学成归来，王秀娟开始了第一项科研课题 《口服维生素K预防新生儿颅内出血》并获得大同市科技进步二等奖，以后几年王秀娟又陆续有两项成果获得大同市科技进步二等奖三等奖。
成立新科室
2002年5月又一届新的领导班子上位，提出了“大专科、小综合”的办院方针，发展儿科、壮大妇产科成为医院的当务之急，新院长到任第一天就参加了儿科的交班会，通过了解儿科医务人员的工作现状及收治病人的情况，决定将新生儿无陪护病房从儿科中独立出来。把以前堆放杂物的西二楼装修改造成新生儿重症监护中心，具体的装修改造方案由王秀娟制定，于是她边工作、边设计装修旧楼，大到每间病房、小到每个开关插座的摆放一一过问，天天到场监督，和工人师傅不断讨论、沟通，比当年装修自己的家都要尽心尽力。
经过一个半月的共同努力，终于将新的病区呈现在大家面前，2002年7月10日，新生儿重症监护中心正式挂牌成立。由王秀娟和尹莉担任主任和护士长，带领5名医师和9名护士正式开展工作。搬家的当天就收治了8个小患儿，新成立的科室工作人员严重短缺，但在当时这里是大同及周边地区的第一家也是唯一一家新生儿重症监护中心，还承担周边地区危重新生儿的转运任务。
2002年11月17日凌晨3点，南郊区中心医院的求救电话通过医院急救中心转接到了王秀娟家中，时间就是生命，接到电话的她没有丝毫犹豫，立刻穿起衣服，一边和司机师傅联系，一边小跑着赶赴医院（为了工作方便，王秀娟家一直就住在医院附近，小跑5分钟即可到达，完全符合医院内急会诊的要求时间），坐上救护车后，风驰电掣地奔向目的地。原来这是一个出生只有两天的极低体重儿，体重只有1.3kg，该患儿当时频繁呼吸暂停，时有小抽搐，考虑可能合并颅内出血、呼吸衰竭，立即叮嘱护士推注鲁米那和速尿后，带上氧气，抱着患儿立即决定转院。途中为了减轻颠簸给患儿造成的影响，王秀娟一边用手电筒观察患儿病情，一边帮家长托着患儿头部，到院后立即行头颅CT检查，证实了最初的诊断，又和值班大夫一起制定了精细的诊疗方案、一切安置就绪后，天已放亮。经短暂休息，王秀娟便开始第二天的工作，经过一周的治疗和护理，患儿的病情得到了有效控制，呼吸逐渐平稳，也可以自行吸奶。
2004年经过全市专家评审，科室被大同市卫生局批准为 “市重点专科”，王秀娟也被大同市人民政府授予 “优秀专业人才”的称号。2006年医院正式成为“三级乙等”专科医院。
入三甲行列
“2012年12月12日更是一个值得我们医院全体员工铭记终生的日子，这一天，我们终于脱离了破旧拥挤的旧院，搬迁至宽敞明亮拥有现代化医疗设施的新院。”王秀娟说。在院长李奇海的带领下，不断加快人才培养，加大设备投入，加强医院内涵建设，带领广大员工制定长远规划，统一奋斗目标，向三级甲等医院进军，经过全院上下几年的不懈努力，2013年10月医院顺利通过了“三甲”评审，从此步入了现代化三级甲等专科医院的行列。
王秀娟所带领的新生儿重症医学科以搬迁新院为契机，并在院领导的大力支持下，拥有了最现代化的层流病房，病房内都将配置全套生命体征监护仪，空氧混合仪，新生儿专用呼吸机，血气分析仪，床旁B超仪，X光机等一系列现代化医疗设备。尽管搬迁新院后，由于医院科室不断细化，科室工作人员到了更需要他们的工作岗位，这时人才梯队受到重创，但为了支持医院的发展，王秀娟还是忍痛割爱，继续培养新人，发扬科室的优良传统——传帮带，目前为止，经过大家的努力科室的工作不但没有受到影响，反而培养了一批年轻有为的医护人员，科室实力也在不断增强。
新生儿重度黄疸的换血疗法、早产儿呼吸窘迫综合症及各种危重症导致的呼吸衰竭的呼吸支持疗法等新技术在科室日渐成熟，抢救成功率不断提高，在等级医院的检查中技术项目均符合要求并得到了省级专家的高度赞扬，接下来第二年科室被评为山西省卫生厅 “省市共建重点学科”，2015年又被山西省卫生计生委确定为“省级重点专科”。