企业如何发展青年有话说
本报记者 陈彤
10月21日，记者从太钢集团团委获悉，为引导青工进一步树立质量意识，连日来，集团营销中心团委组织开展了 “提高质量，青年先行”——质量月青年研讨会，邀请“营销之星”及“双良之星”青年代表，围绕如何不断优化运营机制，加快推进服务型营销体系建设，不断推进营销高质量发展，提高营销竞争力等进行了充分的交流和讨论。
青年代表窦胤凯建言献策，应努力提高公司差异化产品比例，推动销售结构优化，进一步贴近市场、贴近用户，准确把握用户的个性化需求，立足于“增品种、提品质、创品牌”营销创新中，在差异化产品、工程项目、消费引领、500强及高端客户等方面持续推动销售结构的优化，推进营销高质量发展。
青年代表杨莉表示，对于未来发展，应创新营销管理模式，强化服务能力建设，深化产业链数据跟踪与分析，开展同行业先进对标；开展公司新上项目及重点业务领域市场调研，优化业务流程，完善制度建设；精准合同组织与生产匹配，提高整体及重点工序合同兑现率，实现清洁运输，保障公司实现卓越环保战略目标。
会上，大家纷纷表示，青年应冲锋在前，勇挑重担，让青工自觉地把个人的价值追求融入到公司的事业发展当中，为集团高质量发展贡献青春力量。
10月21日，记者从太钢集团团委获悉，为引导青工进一步树立质量意识，连日来，集团营销中心团委组织开展了 “提高质量，青年先行”——质量月青年研讨会，邀请“营销之星”及“双良之星”青年代表，围绕如何不断优化运营机制，加快推进服务型营销体系建设，不断推进营销高质量发展，提高营销竞争力等进行了充分的交流和讨论。
青年代表窦胤凯建言献策，应努力提高公司差异化产品比例，推动销售结构优化，进一步贴近市场、贴近用户，准确把握用户的个性化需求，立足于“增品种、提品质、创品牌”营销创新中，在差异化产品、工程项目、消费引领、500强及高端客户等方面持续推动销售结构的优化，推进营销高质量发展。
青年代表杨莉表示，对于未来发展，应创新营销管理模式，强化服务能力建设，深化产业链数据跟踪与分析，开展同行业先进对标；开展公司新上项目及重点业务领域市场调研，优化业务流程，完善制度建设；精准合同组织与生产匹配，提高整体及重点工序合同兑现率，实现清洁运输，保障公司实现卓越环保战略目标。
会上，大家纷纷表示，青年应冲锋在前，勇挑重担，让青工自觉地把个人的价值追求融入到公司的事业发展当中，为集团高质量发展贡献青春力量。