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第03版:青年大学习
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换位思考的起点,是先看见对方的情绪。 看过一句话:“一个人有情绪时,讲任何道理都是无用功,只有你真正去接纳、理解、认同,才能有效地沟通。”很多时候,我们习惯急于讲道理、论对错,却忽略了对方最先需要被安放的是情绪。 发生争执时,不必急着反驳,不必忙着辩解。有时候,比解决问题更重要的,是先看见情绪。倘若我们能设身处地察觉到别人的情绪和需求,自然能融化与他人之间的“坚冰”。 据人民日报夜读,综合洞见等