太原黄陵街道打造41处新就业群体“友好场景”

本报记者 陈彤

　　7月17日，太原市小店区黄陵街道借“7·17骑士节”这一契机，打造了首批41处新就业群体“友好场景”，持续优化骑手服务阵地供给，健全常态化关爱机制，实现服务暖心、治理聚心、党建凝心三重成效。
　　活动现场发放“夏日清凉礼包”，同时免费供应西瓜、冰镇绿豆汤、矿泉水、清凉扇等，叮嘱骑手高温时段做好防晒、劳逸结合、安全出行。志愿者发放宣传手册，普及道路交通安全，并结合外卖、快递行业高发诈骗案例，细致讲解识别防范技巧，守护骑手财产安全。开展青少年文明实践活动，沿街清理小广告、擦拭公共宣传展板，以“小手拉大手”带动商户、骑手自觉参与环境管护，共建整洁有序街区。
　　黄陵街道聚焦骑手户外作业休息、补给难题，深度整合辖区优质社会资源，在农南一社区暖“新”一条街和民航社区机场生活区筛选打造41处新业态便民暖心场景，涵盖友好商铺22户、友好食堂9户、友好小区1户、友好门卫4户、友好快递点5户。
　　各点位常态化为骑手提供免费饮水、手机充电、临时休憩、饭菜加热、平价就餐、货物临时寄存等便民服务，依托沿街商铺连片优势，构建步行可达、功能齐全的骑手暖心服务矩阵，切实解决户外作业休息难、补给难等现实痛点。
　　活动现场，向新就业群体宣讲基层志愿服务参与渠道，依托骑手日常穿梭辖区、走遍街巷的职业优势，号召大家在配送途中随手上报安全隐患、矛盾纠纷、市容乱象，主动参与文明劝导、政策宣传等各类志愿行动，推动新业态劳动者从城市服务的受益者转变为基层治理的参与者，构建“社区统筹、商户支撑、骑手参与”共建共治新格局。