日期查询:2024年09月09日
山西新华防化装备研究院有限公司催化剂研究所

挺膺担当新青年 潜心钻研勇攀登


  本报记者 高静
  
  这是一支成立于2021年5月的年轻团队,现有职工29人,其中青年职工18人,占总人数的62%,拥有兵器工业集团青年科技带头人1人、博士2人、硕士研究生12人。
  他们立足本职、砥砺前行,聚焦我国化学防护能力提升和发展,在基础原理性问题、关键技术问题和技术难点上集智攻关;他们攻坚克难、追求卓越,为我国防化装备应对战场复杂污染环境和民用防护领域的对抗及综合能力提升作出了积极贡献。他们就是第15届“山西青年五四奖状”的获得者——山西新华防化装备研究院有限公司催化剂研究所。
  
  注重创新 成绩亮眼
  
  青年,是最具想象力和创造力的新生力量。该研究所始终将科研攻关方向与国家重大战略需求紧密相连,以新型滤毒与净化材料研发和检测评价体系建立为重点,加大新产品的开发力度。
  该研究所开展新型高效广谱防护材料技术研究,形成新一代浸渍炭,突破广谱防护技术、酸性和碱性有毒有害气体的平衡防护等关键技术,综合防护能力达到国内领先水平,具有广阔的应用前景;以降本增效为目标,开展新一代人防浸渍活性炭降本增效核心关键技术攻关研究,并转入催化剂公司进行批量生产;以滤毒与净化材料重点实验室为平台,在基础理论研究和滤毒与净化材料技术研究方面持续发力,成功开发出高性能炭基催化剂、锆基多元金属复合材料、氟利昂低温高效吸附材料及低温氧化一氧化碳催化剂等多项具有自主知识产权的核心材料技术。
  2023年,该研究所开展工业用催化剂研制,开发了氯乙烯合成用低汞触媒、基于CL-20氢解催化反应用液相贵金属Pd碳催化剂等一系列产品;立项开展了过氧化物洗消剂开发及评价技术研究工作,完成了过氧化物洗消剂的配制工艺研究,建立了活性组分含量、对金属试片腐蚀速率及腐蚀程度评价方法建立;开展了低温氧化一氧化碳催化剂研制,通过对催化剂载体表面改性,将贵金属/还原性金属氧化物均匀地负载在载体表面,完成了公斤级样品试制,给研究院交出了一份亮眼的成绩单。
  
  “内外兼修”勇攀高峰
  
  该研究所通过多渠道积极申请省部级以上科研项目,与外部寻求多方合作,使对外合作水平不断提高。与华东理工大学、吉林大学、南京林化所等单位展开量化计算、活性炭基础性质分析等多项合作。与南京林化所共同开展 “林业剩余物制备气体防护用活性炭催化剂的关键技术研发”工作。按照兵器集团“现代兵器科学技术丛书”编写安排,负责并完成了《兵器材料科学与技术》分册内防化器材 “吸附材料”“过滤材料”及“章节综述”部分的编写工作。
  与此同时,充分发挥“山西省滤毒与净化材料重点实验室”“山西省国防先进技术创新中心”等平台优势,承担了包括山西省重点研发项目、某装备用吸附材料研发项目、中国兵器工业集团公司第三四批基础性创新团队支持项目、北化研究院集团青年科技创新专项项目等的科研开发项目,共计30余项。开发了“KGP-18”“KGP-19”“KGP-20”“KGP-21”,聚丙烯腈纤维活性炭、一氧化碳催化剂、CL-20氢解Pd碳催化剂、新型人防浸渍炭等滤毒与净化产品。累计申报专利39项,发表、录用专业相关论文33篇。发布《过滤吸收器逸出氨含量的测定》《过氧化物洗消剂过氧乙酸含量的测定》等企业标准8项、修订企业标准23项。
  
  关注青年 加强学习
  
  该研究所重视青年专业知识、技能的学习、培养,在进行项目工作的同时,邀请相关高校的专家授课、企业的技术工程师培训、研究院的同事研究成果分享,不断提高所内人员的专业技术水平。所内青年荣获第四届国防科技工业青年“建言献策”三等奖、中国兵器工业集团“劳动模范”“三八红旗手”、山西省企业“创新达人标兵”、山西省国防科技工业“劳动模范”等荣誉。所内青年还积极参加研究院组织的中秋晚会、篮球赛、健步跑、知识竞赛等活动,先后获得2022年篮球赛冠军、2023年篮球赛亚军、登山比赛三等奖;“庆祝建厂70周年”主题知识竞赛第二名的好成绩。
  未来,该研究所将大力弘扬 “砥砺奋进、至臻至善”的企业精神,以“择一事终一生”的执着专注、“干一行专一行”的精益求精,再接再厉,提高科研创新能力,加大科研创新力度,锚定行业前沿,在奋力推进研究院高质量发展的征程中交出更加亮丽的青春答卷。