对共青团的眷恋之情
■李志伟
时光荏苒，不知不觉离开共青团工作岗位已经两年多，回想起与团委同事一起工作的点点滴滴，不禁感慨万千。感慨中既包含着对共青团工作的眷恋之情，也包含着为了做好每一项工作，和同事们付出辛勤劳动的开心和喜悦。
在国有企业中，青年职工是企业发展的中坚力量，青年思想非常活跃，如何发挥好共青团组织的桥梁和纽带作用，管理引导好青年群体，做好青年群体的思想政治教育工作，是团干部需要深刻思考的问题。我清晰地记得，在刚担任团委书记时，我做的第一件事就是健全团的组织，重新摸排登记全公司团员青年数量，选优配强基层团支部书记，扩大了团的工作覆盖面。做的第二件事是完善团的制度。坚持和完善学习培训制度，努力建设学习型共青团组织；坚持和完善联系青年制度，努力建设服务型共青团组织；坚持和完善工作督导落实制度，确保全团重点工作一步一个脚印向前迈进。同时，严格执行团支部的“三会一课”制度，努力把基层团支部建设成为面向青年的坚强堡垒。做的第三件事是深化团的活动。围绕企业安全生产、经营管理中心工作任务，持续打造“青”字号特色工作品牌，深入开展青监岗活动、青年志愿服务活动、青年就业指导活动，成立了“学雷锋志愿服务队”“青年突击队”等团青组织，进一步激发了团员青年的活力。
青年是民族的希望和未来，红色江山需要代代传承，国有企业的社会责任更加需要重视共青团组织和青年群体，从而不断巩固和扩大我们党执政的青年群众基础。
团干部的经历让我深刻认识到，团干部队伍重任在肩，是党的干部队伍的重要组成部分，我们要时刻牢记自己是党的干部，必须做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，努力做让党放心、让青年员工满意的好干部。
在共青团工作的经历是我人生中一笔宝贵财富，用我们团干部转岗离别时常说的一句话来说，就是“聚是一团火，散是满天星”。作为一名曾经的团干部，在今后的工作岗位上，我将以时不我待的紧迫感、勇于担当的使命感，全身心地投入到企业全方位推动高质量发展中去，甘于奉献、勇于担当，实现自身价值，创造崭新业绩。
（李志伟，曾任山西漳泽电力股份有限公司团委书记，现任晋能控股山西电力股份有限公司发展策划部副主任。）
在国有企业中，青年职工是企业发展的中坚力量，青年思想非常活跃，如何发挥好共青团组织的桥梁和纽带作用，管理引导好青年群体，做好青年群体的思想政治教育工作，是团干部需要深刻思考的问题。我清晰地记得，在刚担任团委书记时，我做的第一件事就是健全团的组织，重新摸排登记全公司团员青年数量，选优配强基层团支部书记，扩大了团的工作覆盖面。做的第二件事是完善团的制度。坚持和完善学习培训制度，努力建设学习型共青团组织；坚持和完善联系青年制度，努力建设服务型共青团组织；坚持和完善工作督导落实制度，确保全团重点工作一步一个脚印向前迈进。同时，严格执行团支部的“三会一课”制度，努力把基层团支部建设成为面向青年的坚强堡垒。做的第三件事是深化团的活动。围绕企业安全生产、经营管理中心工作任务，持续打造“青”字号特色工作品牌，深入开展青监岗活动、青年志愿服务活动、青年就业指导活动，成立了“学雷锋志愿服务队”“青年突击队”等团青组织，进一步激发了团员青年的活力。
青年是民族的希望和未来，红色江山需要代代传承，国有企业的社会责任更加需要重视共青团组织和青年群体，从而不断巩固和扩大我们党执政的青年群众基础。
团干部的经历让我深刻认识到，团干部队伍重任在肩，是党的干部队伍的重要组成部分，我们要时刻牢记自己是党的干部，必须做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，努力做让党放心、让青年员工满意的好干部。
在共青团工作的经历是我人生中一笔宝贵财富，用我们团干部转岗离别时常说的一句话来说，就是“聚是一团火，散是满天星”。作为一名曾经的团干部，在今后的工作岗位上，我将以时不我待的紧迫感、勇于担当的使命感，全身心地投入到企业全方位推动高质量发展中去，甘于奉献、勇于担当，实现自身价值，创造崭新业绩。
（李志伟，曾任山西漳泽电力股份有限公司团委书记，现任晋能控股山西电力股份有限公司发展策划部副主任。）